加拿大小型企业找不到继承人 1.5万亿资产将何去何从?

加拿大都市网

■■一项调查报告指,未来十年会有逾七成加国小企业东主退休,对经济发展影响很大。 网上图片

本报记者报道

加拿大独立商业联盟(Canadian Federation of Independent Business)昨天发表调查报告指出,未来十年内会有逾七成加国小企业东主退休,潜在价值超过1.5万亿元的资产将易主。联盟认为,确保小商企业务顺利过渡,对加国持续竞争力和经济繁荣是重中之重。

在各行各业拥有11万名中小企业会员的加拿大独立商业联盟,早前就业务传承问题进行会员问卷调查。结果发现,多达72%加国小企业东主有意于未来十年内退休,当中有81%是想出售或转让生意给别人后便退休。

然而,问卷调查数据反映,绝大部分有意退休的小企业东主,根本没有具体业务传承计划。多达51%有意退休的小企业东主谓,他们并无拟定任何方案,41%则说有非正式方案,只有8%称他们具备正式书面计划。

56%东主称难觅业务继承人

是次调查又录得,有48%有意退休的小企业东主计划将其业务售予第三方,其余东主则宁愿透过出售(比例25%)或透过转名(比例21%),例如以继承遗产方式,将生意传给一名或多名家庭成员。

有意退休的小企业东主传承业务面对的主要障碍,就是后继人难寻。调查结果显示,多达56%的东主表示,要觅到合适的业务继承人或买家,存在困难。

■■普文

联盟全国事务高级副总裁普文(Corinne Pohlmann)表示,小商企业务成功出售或转手,不单可以保留工作岗位甚至创造就业,更能维护当地社区繁荣,并且让加国经济持续增长。因此,一个计划周详和执行顺畅的业务传承过渡方案,十分重要。

联盟因此敦促联邦政府,将所有中小企业的终身资本收益豁免门槛提高至100万元。目前,只有渔民和农民的终身资本收益豁免门槛为100万元。此外,联盟亦要求联邦政府,对待中小企业务售予家庭成员的税制,应与对待中售予第三方的税制,一视同仁。

联盟认为,该些措施对小企业东主是很重要,因为他们往往依靠出售业务的收益,为退休提供资金。

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