醫護工會:大多區須急聘1.5萬醫護才能維持服務水平

加拿大都市网

【加拿大都市網】代表前線醫護人員的工會表示,今年必須僱用大約1.5萬名醫護人員,及500名護理人員,才可以保持大多倫多地區的醫療服務水平。

加拿大公共僱員工會(CUPE)呼籲安省政府,儘快解決醫護人手短缺的問題,強調這已給予醫院巨大壓力。

安省醫院聯盟議會(Ontario Council of Hospital Unions)與CUPE第一副主席、註冊執業護士Dave Verch表示,不少醫院暫時關閉急症室、重症監護服務與其他服務,是不正常及不可接受的做法;他表示,安省必須立即僱用醫療工作人員,以確保醫療服務水平不變。

Verch表示,提出的欠缺人數,是基於現有的職位空缺、流動率與應付人口增長與老年化的的壓力而得出。

他表示,目前安省的醫院人員流動率達15%,這反映「富經驗的醫護人員不可持續地流失」,而流動率是疫情爆發前的逾超一倍。

Verch批評,安省省長福特對於及時解決這問題的保證「根本不是真切」。

他表示,人手流失正削弱醫療系統,而過去數十年,安省的醫療工作人員,一直比任何一個省份都要少。

Verch表示,根據CUPE所進行的調查指出,醫院工作人員已筋疲力竭,且士氣低落,員工流失的速度會繼續加快,且沒法獲得取代。

他表示,省府必須制定一套全面計劃來增加醫護人手,當中包括支付足夠的工資,以及向醫護人員提供心理健康支援,增加醫療保健學科的高等教育學位,免除學費,並為在安省供讀與實習的醫護學系學生提供額外經濟支援。

代表多倫多救護服務的CUPE第416分會主席Mike Merriman表示,多倫多與安省的救護人員,平均每周有一人辭職;他強調,醫護人員與病人所面對的情況「十分可怕」。

(加通社資料圖) T02

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