统计局:5月67万职位空缺 医疗护理和食品服务为主

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目前全国酒店与餐饮业部门的职位空缺率高达7.8%。加通社图

【加拿大都市网】据加拿大统计局最新的报告指,在新冠大流行期间,旅居加拿大的外国工人和留学生数目大幅减少,随着经济计划重启,全国有大量医疗护理、酒店餐饮服务的职位出现空缺。有经济学家认为,这现象证明加拿大须更多的移民,来支撑日益严重的劳动力短缺问题。

统计局的数据显示,加拿大雇主在5月份开放的招聘职位高达671,100个,其中医疗护理部门的空缺职位数量约107,300个,空缺数是连续七个月位居加拿大最多,占全国所有职位空缺的六分之一;而酒店餐饮服务业的空缺职位数量为第二,约78,000个职位空缺;第三位则是零售业,有73,800个职位空缺。

报告又指出,在全国职位空缺率的统计中,魁北克省5月份的职位空缺率为5.1% ,空缺率为全国最高,而卑诗省紧随其后,职位空缺率为5%,纽宾士域省以4.9%位居第三,而第四则是纽芬兰及拉布拉多省,该省职位空缺率为2.8%。

有本地雇主表示,在疫情爆发期间,食肆被迫关闭,不少当日被解雇的餐饮业员工,目前正重新考虑自己的职业规划以及生活方式,对于重返岗位仍持保留态度,再次召回他们重回岗位存在一定的挑战。新冠疫情亦失去大量由留学生贡献的劳动力,留学生一贯是餐饮业的生力军。目前全国酒店与餐饮业部门的职位空缺率为7.8%,该数据可反映出,旅游业开始步入夏天旺季,招聘新员工成为餐饮业的一大挑战。

加拿大皇家银行(RBC)高级经济学家阿格普索维奇(Andrew Agopsowicz)在报告中写道,加拿大经济开始复苏,离职率恢复至疫情前水平,加剧整个夏秋季的劳动力短缺,证明加拿大越来越需要移民或其他劳动力来支持发展。

联邦政府在较早前公布,加拿大2021年的移民目标配额为401,000人,这意味着若要实现这个目标,移民部须从7月开始,每月需接纳约43,000名新移民才可达标。

V21

(文章来源:星岛综合)

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