加国医生过度疲劳5年上升逾20%,医疗成本大大增加

加拿大都市网

省府对医生服务订下预算上限,意味一旦经费高于拨款,将从医生工资扣除。

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星岛日报记者

有报告指出,由于医生工作量大及身体过度透支,容易引发疾病危机,并增加医疗成本。关注团体提出建议,促请改革现行的医疗制度,改善医生的的健康状况,减少身心疲劳及患病的机会。

加拿大医疗保障协会(Canadian Medical Protective Association)在年度咨询会上公布的报告,名为《健康医生:投放资源提升医疗护理服务》。当中集合多位专家的意见及建议,冀改善医生健康状况,避免过度疲劳。

目前,加拿大的医疗护理系统面对重大挑战,有众多医生表示因为过度疲倦,已出现一种或以上的征状,因而会增加医疗系统的成本及不良后果,以及与医疗有关的法律问题。

该协会的资料显示,在过去5年,学院及医院接获投诉个案上升超过20%,可能与医生过度疲劳有关。

倡设独立指标量度医护素质

报告引述多伦多大学2014年研究指出,医生体力过度透支带来的医疗成本估计达到2.13亿元。医生过度疲劳的情况已敲响警号,这与工作环境存在关系。有专家认为是系统性的问题而引致,包括工作量过重、处理行政事务增加、病人数目过多,以及没有获得适当的支援。由于有太多因素导致医生过于疲劳,应该集众人的力量,联系加国所有重要的持份者,以便解决这些问题。

该会行政总监史丹尔医生(Dr. Hartley Stern)称,支援医生使他们保持健康,这是共同分担的责任,在医生面对艰难时期将会给予帮助。如要改变现况。所有医疗护理的持份者确认问题存在,投放资源才可以应对。报告提出多项改善医生健康的建议,包括:
● 在医学院发展一个健康文化,使医生受训时建立健康生活,防止患病,对于刚毕业的医生尤为重要。
● 省及地区的医学会及专科学会继续寻求方法,协助医生面对健康问题及预防疾病计划。
● 医疗监管机构应存同理心,确认有关的投诉或纪律处分行动,对医生的身心健康带来影响。
● 医学院及医院领袖主动投放资源,改善医生的健康及支持有关计划。
● 政府明白投放资源的好处,不仅是保持医疗专业水平,同时保障病人的安全,提高医疗系统的效率。
● 设独立的指标量度医疗护理质素。

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