加拿大偏重吸纳高学历移民 建筑业市场雪上加霜

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“全国建筑力量”(Build Force Canada)估计,未来2年业内退休人数将达峰值,未来5年内料将有156,000名工人退休;期间业界则预计可招揽到约142,850人。星报资料图片

(“全国建筑力量”(Build Force Canada)估计,未来2年业内退休人数将达峰值,未来5年内料将有156,000名工人退休;期间业界则预计可招揽到约142,850人。星报资料图片)

【加拿大都市网】在加国急需新屋之际,建筑业却面临技术工人退休潮;另一方面,业内报告表示,联邦政府的移民政策多年偏重吸纳高学历人才,而忽略技术工人,却令本已紧张的行内就业市场雪上加霜。

据建筑业劳动力管理研究组织“全国建筑力量”(Build Force Canada),于3月份发布的一份业内劳动力需求预测报告则估计,未来2年业内退休人数将达峰值,未来5年内料将有156,000名工人退休;期间业界则预计可招揽到约142,850人。

唯另一边厢,联邦政府却期望于未来十年内,将每年建房速度提高一倍,并增加350万个单位;因此据“全国建筑力量”估算,因应新建筑项目带来的需求,至2027年,业内将不得不净增加15,900个新位;换言之届时业内或会涌现约29,000个从缺职位。

有专家均担忧,在此一趋势下,本国未来恐将缺乏足够人手,以实现当局雄心勃勃的建房目标。

Global News周六(7日)引述全国房屋建筑商协会(Canadian Home Builders’ Association)行政总裁李凯文(Kevin Lee,译音)表示,有关趋势已维持一段时间;他虽然亦支持政府加快建房步伐,但却认为当局过去几年所花的功夫并不足够,令本国未能为劳动力人才紧缩做好准备。

他又提到,建筑业现时对新移民技术工人的需求之大,可谓前所未有,但近年联邦政府的移民政策,却着重吸纳白领人才,以构建“知识型经济”,另一方面又疏于培养本土人才,因而对行业带来伤害。

技术工种对新移民的吸引力确实有所下降。据同一报告引用的2016 年人口普查数据显示,移民占全国人口近 22%,却仅占建筑从业员总数的19%。此外,2006年至2018年间,拥有技术工种学位的新移民数减少2%;而拥有大学或高等教育学历的移民数则增加72%。

报告又指,联邦筛选移民时,较着重他们的教育水平,令专业技术资格或在职经验的价值不如大专学历,因而造成此种差异。

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