本報記者
加國統計局數據指出，上月本國全職工作職位增加77,000份，22,000份兼職工作流失後，仍見55,000份職位增長，卻同時多了失業人士尋求工作，令失業率微升0.1%達6.6%。專家認為對勞工是好消息，顯示經濟及就業市場穩健增長。
夏季是勞工市場尋找工作的高峰季節，因為多了年輕人趁暑假找臨時工。據加國統計局（Statistics Canada）昨天公布的就業數據，指全國上月新增77,000份全職工作，雖兼職職位流失約22,000份，仍有55,000份職位凈增長，數字令爭取多些全職有工作保障職位之勞工界人士感到鼓舞。
統計局指出，即使職位數字增加，上月失業率仍輕微增至6.6%，原因是多了勞工尋找就業機會，推高全國失業率比例。昨公布之工作職位及就業數字，是自2016年中以來最正面，與去年比較，今年全國就業率上升了1.8%。
以省份而論，安省、卑詩省及魁省上月均見明顯職位增加。魁省就業市場最令人鼓舞，失業率低於全國數字，只有6%，這也是自1976年以來，統計局收集數據中，失業率最低一次。
統計局數字指出，服務業及製造業創造最多職位，服務行業上月增加31,300份工作，其中25,900份是專業界別、科研及科技服務界。至於製造業方面，上月增加約25,300份工作。
雖說夏季是年輕一輩外出尋找工作高峰期，或會令勞工市場擔心青年人失業率會因而飆升，但數據指出年輕人失業率下跌0.3%至12%，單是上月全國已有38,200名年輕人找到全職工作。
數據也展示出本國就業市場，正朝健康增長發展，私人企業機構增加了68,500份就業職位，顯示私人企業對加國經濟發展頗具信心。
