優步司機拒載不戴口罩乘客 遭解僱工會提出上訴

加拿大都市网

有优步司机指因拒载未遵守新冠指引乘客而遭优步解雇。 星报图片

【加拿大都市網】三名司機因拒絕搭載未有遵守新冠指引的乘客而遭優步(Uber)解僱。卑詩省一個工會就此做法提出投訴。

在周四的一份聲明中,UFCW1518工會表示,他們已代表多個司機向卑詩勞工關係局提出投訴。在一宗事件中,工會表示,據悉一名顧客以投訴威脅司機,並在被要求佩戴口罩後出現暴力行為。司機報警,警員把乘客從車內帶走。

在另外一起事件中,一名司機拒絕搭載4個乘客,因為他們違反了優步的新冠安全規定。司機認為,這些乘客後來給他留下了差評,以此進行報復。

工會續說,這些司機報告稱,他們經常遇到醉酒、粗魯和苛刻的乘客,在多起事件中,司機們受到了投訴的威脅。

UFCW1518認為,涉案司機有良好的駕駛記錄,但據悉, 他們在被投訴後,手機上的優步應用程序就被停用。

工會聲明稱,他們試圖聯繫優步客服部門,對乘客投訴提出異議,但無法了解更多情況,優步方面也無法給出合理說法。優步客服部門沒有跟進審查,也沒有進一步嘗試聯繫司機。

優步發言人在一份電子聲明中說:「我們希望在優步平台上的每一次體驗都是安全、尊重和積極的,我們制定的政策就是為了這點考慮。」

司機辛格(Bhupinder Singh)在聲明中說:「我買了一輛新車,向朋友借錢,如今謀生工具被偷走了。」

辛格說:「這影響了我的心理健康,我是一名頂級星級司機,完成了2,000多趟行程,由於兩次虛假的客戶指控,優步在沒有進行適當調查的情況下關閉了我的賬戶。」

工會希望,如果勞工關係局的裁決對司機有利,那麼他們將被複職並得到補償。UFCW1518還希望《就業標準法》能夠作出調整,允許基於應用程序的合同加入工會。

卑詩就業、經濟復蘇及創新廳長柯議倫(Ravi Kahlon)周五表示,該省在支持打零工人群方面,還有很多工作要做。他說:「在這個充滿挑戰的時期,僱主需要支持他們的員工。」

 

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