刚公布的2019联邦预算案，政府承诺拨款，协助国民寻找及保留优质工作职位，以便适应不断转变的就业市场，及增加在环球经济竞争力。家庭、儿童及社会发展部长杜洛斯(Jean-Yves Duclos)在卑诗省会维多利亚公布有关拨款内容，并讲解政府投放资源帮助中产阶级的工作。
今年预算案政府采取实际的方法，帮助学生及所有年龄的在职人士，重点包括：
．创立加拿大训练福利计划，协助就业者获得新的技术。在职人士每工作4年，在接受训练期间获得4星期的薪金资助。同时由省及地区引进计划，确保雇员离开工作岗位进修，不会因此失去工作。
．加拿大学生贷款及加拿大学徒贷款调低利息，使专上教育更容易负担贷款，并为借贷的学生在离开学校后获得六个月延期还款。
每名学生将获得实际工作经验
．为使年青人获得更多在职训练，在2023年至2024年创立84,000新的学生实习工作，此举让每名学生可以取得实际的工作经验。
．加强支援学徒训练，鼓励更多人考虑接受训练，进入技术工作的领域。
．通过Canada Service Corps让年青国民学习新技术及获得领导经验，以便贡献社区。
．实行措施支援原住民接受专上教育，让他们获得技能及经验，有助加强本国经济增长。
．为年轻国民提供旅游，工作或海外进修机会，以便获得技能提升在环球所需的竞争力。
在世界上加拿大拥有最多技术及高学历的员工，今次预算案帮助国民保持所需的技能，投身在优质的工作岗位上，使加国的经济不断增长。
杜洛斯表示，在全球工作的性质正在改变，工作职位讲求技能，在职人士需要有更大的能力适应环境的转变。政府在预算案提出这些措施协助学生及在职人士，为未来的经济发展投放资源。当局确保国民能够获得教育、技能与工作经验，使他们可以寻找及保留优质的工作职位。
据经合发展组织(OECD)估计，每10份工作职位有1份因自动化而有高风险流失机会；有三分一因自动化结果而作出改变。本报记者
