安省大幅提高最低時薪 卻並未影響就業市場

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安省,劳动力市场,就业
■安省大幅調高最新時薪,但勞動市場未受影響。 星報

綜合報道

儘管不少經濟學家與企業東主都曾警告,提高最低時薪將使經濟放緩、影響就業,但從最新的就業市場報告來看,似乎提高最低時薪並未影響勞動力市場。

加拿大央行今年初公布的研究提到,2018年安省、亞省、魁省等全國許多省份提高最低時薪,將使就業市場受到衝擊,至2019年,恐怕全國會有6萬個工作崗位受到影響。不過,安省的就業情況似乎依然保持強勁,7月份該省的失業率降至5.4%,為2000年以來的最低水平,僅落後於卑詩省。

7月就業人數增0.8% 近30年最多

安省今年1月1日起,把最低時薪從每小時11.6元大幅調高到14元。不過,安省的就業人數上個月增長0.8%,創下1989年以來的最大增幅,就業人數自2月以來,一直在攀升。

提高最低時薪總是引發爭議。支持者認為,此舉可使低收入家庭擁有更多可支配收入;反對者則說,企業成本升高只能削減員工和減少工作時間,受害的反而是低收入者。

雜貨店和餐館東主表示,為因應政府大幅調高最低時薪,他們積極做出改變以舒緩這一打擊,例如購買更多設備取代人手或提高價格。

安省前自由黨政府省長韋恩執政期間不斷調高最低時薪,但現任進步保守黨省長福特(Doug Ford)卻認為,減稅才是幫助家庭的更好方式,

國家銀行(National Bank)高級經濟學家蘭卡森美(Krishen Rangasamy)表示,由於經濟強勁,所以公司有能力支付更高的工資成本,整個市場勞動力短缺,僱主更不可能不調高薪資因應市場趨勢。

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