【星岛综合报道】正处于罢工谈判中的大温区公车系统劳工代表，正在寻求劳资关系委员会(Labour Relations Board)的许可，称如果调解不成功，纠察线将延伸至维多利亚和菲沙河谷。
据CTV新闻报道，CUPE 4500工会代表岸山巴士公司(Coast Mountain Bus Company)雇用的约180名交通主管，他们负责在大温区运营巴士和海上巴士(SeaBus)的服务。该工会定下周在劳资关系委员会之前举行听证会，以确定是否可以对该地区交通系统其他部分拉起纠察线。
CUPE 4500之外的当地工会也表示，他们已对运输联网(TransLink)系统以外的其他交通服务提供者，包括卑诗运输公司(BC Transit)已向劳资关系委员会提出申诉。
CUPE 561工会主席库特(Randy Kootte)在致该会成员的一封信中警告说，CUPE 4500工会罢工可能很快会影响到他们所在的地区。这些成员为卑诗运输公司承包商First Transit ，他们在菲沙河谷提供巴士服务。去年大部分时间里，他们都在罢工。
库特的信中写道：「我们已获悉CUPE 4500工会已向劳资关系委员会提出了更多投诉，其中包括针对我们交通成员雇主的投诉。」
一位收件人出示信件给CTV新闻，内容称：「如果成功，CUPE 4500会寻求在其他地点进行纠察，这将影响CUPE 561成员和菲沙河谷的交通服务用户。他们还向维多利亚的 卑诗运输公司总部提出了纠察申请。」
CUPE 4500工会发言人泰勒(Greg Taylor)在一封电邮中证实了库特信件的真实性及其内容的准确性。他表示，该工会不会对此事发表进一步评论。
本周稍早，省劳工厅长贝恩斯(Harry Bains)任命资深谈判代表雷迪(Vince Ready)为 CUPE 4500工会与岸山巴士公司之间争端的「特别调解人」。雷迪将与各方合作长达6天，希望找到解决争端的方法。
如果未能达成协议，雷迪将在2月2日发布不具约束力的建议，双方将有5天时间接受或拒绝协议。
CUPE 4500承诺，如果与雷迪的谈判未能达成协议，则从2月3日凌晨12时01分开始，其成员将在72小时内停止服务。
(图：CUPE官网)
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