【加拿大都市網】多倫多市政府的員工有不到一個月的時間全面接種COVID-19疫苗，否則將被停職停薪。如果他們不遵守多倫多的強制性疫苗接種政策，最終將被解僱。
多倫多周三發佈了一項政策更新，稱工作人員需要在11月1日之前出示已完全接種疫苗的證明，以避免停職。
在停職期間，如果工作人員提供已接種兩劑COVID-19疫苗的證明，他們可以返回工作崗位。
但是，如果他們在無薪停職後未能完全接種疫苗，在12月13日，他們的工作將因未遵守多倫多的疫苗接種政策而被終止。
本站相關報導：快報！飛機鐵路輪船旅客必須打疫苗 聯邦僱員強制接種
市長㽵德利在一份新聞稿中說：「我們知道，接種疫苗是保護我們自己和我們的社區免受COVID-19持續威脅的最佳方式。我期待在未來幾周，更多的工作人員和他們的同事一起接種疫苗，以便在第四波疫情期間和我們的城市重新開放時，我們所有的工作場所都儘可能安全。」
由於醫療例外或其他經批准的豁免而無法獲得COVID-19疫苗的員工將可以得到豁免。
多倫多市政府表示，它將繼續關注教育員工接種疫苗的好處，並將繼續提供在線培訓模塊，以及新的有針對性的教育課程和在選定的接種率較低的工作場所開設疫苗接種診所。
為了讓工作人員充分利用這些資源，在10月15日之前接受第一次注射並提供證明的工作人員將被允許在11月15日之前接受第二次注射。
多倫多在8月底發佈了其疫苗接種政策，以幫助減少新冠病毒的傳播。
市政府工作人員被要求在9月17日之前披露他們的疫苗接種情況，並在9月30日之前完成部分疫苗接種。
截至今天，多倫多市政府95%的在職工作人員提交了他們的疫苗接種信息表。
到目前為止，在披露其疫苗接種狀況的多倫多市政府工作人員中，89%，即26,138名員工已完全接種，5%部分接種，2%選擇不披露其疫苗接種狀況。
多倫多市政府說，它已開始考慮制定計劃，以減輕因疫苗接種政策而暫停和終止的任何服務或人員編製影響。(都市網Rick編譯，圖片來源加通社)
（ref:https://www.cp24.com/news/city-of-toronto-workers-face-6-week-unpaid-suspension-termination-if-not-fully-vaccinated-against-covid-19-1.5613625)
