本报记者
安省执政自由党自提出逐步提高最低工资法案，最终拟在2019年将最低时薪升至15元，一直为本省商界尤其中小企业团体强烈反对，认为省府做法罔顾中小企困境，安省总商会日前与约克区企业人士会面，呼吁省内商界人士在省议会复会与明年省选前，表达企业对最低工资修订法案意见，且向省议员反映中小企的苦况。
虽然安省政府所提出的最低工资递增，分开2年多的阶段式实施，但商界反响却非常激烈，安省总商会副主席巴尔杜夫（Karl Baldauf）在上周四（7日）与约克区商界人士见面，谈及一旦省府逐步将最低工资提高至时薪15元，对企业尤其中小企将带来何种影响。
他向出席的约克区商界表示，明白省府推出148号法案之原意，但质疑省府只眼于劳工阶层的利益，忽略了挣扎求存中小企业的窘境；巴尔杜夫称省府似乎没有考虑清楚法案对商界所带来的无意伤害。
他认为纵使省府提出分阶段提高最低工资，达致于2019年的15元时薪，然而长远来说，此决定无疑令省内企业“心碎”与沮丧；他相信一旦实施后不单中小企业受挫，非牟利机构等也会先见其害，即使是光顾中小企的顾客，亦难以避免见到零售及服务业价格因而上升。
巴尔杜夫指安省总商会早前曾就省府此项最低工资政策，向会员进行民意调查，约74%商界成员担心法案会伤害到营商环境，有87%成员更关注此法案一旦实施后，会对安省经济带来不可挽回的伤害。
有出席的企业家认同最低工资增至15元一小时，会赶走部分省内企业，他指法案一开始，雇主不只要加工资，也影响到员工病假、年假与紧急情况休假的补贴；有商界人士认为省府推出最低工资递增的同时，应该给予省内商企业更多税务优惠，以抵销最低工资递升后的营商损失。
