政府又发福利了！大力拨款1160万用于为安省技工提供免费的水暖和管道培训！不仅提供免费培训，还有生活津贴、通勤津贴等发放哦！
4月22日，安省劳工、培训和技能发展部长麦克诺顿MonteMcNaughton宣布了这一与安省管道行业委员会合作的项目，为水管工和管道工工会的1000多名成员提供最先进的培训。
“这将使我们有机会继续为未来进行培训，”工会业务经理Ross Tius说。
“安省理解并看到了需求，对该行业的支持。”
人才短缺
通常情况下，学徒需要五年左右的时间才能成为一名工匠。
麦克诺顿说：”安省正面临着一代又一代的劳动力短缺，而这些短缺很多是在技术行业，这已经不是什么秘密。”
他补充说，”这些都是好的、高收入的工作，提供了一个坚实的基础 “工人和他们的家庭可以依赖。
在我省各地，我们继续看到技术行业的工人短缺，许多终身职业的工资是六位数，并有明确的福利和退休金。
“管道行业是我们省的支柱。”他说。
麦克诺顿说，安省管道行业委员会领导了这个 “真正的创新项目”，向该省一年多前启动的技能发展基金提出了建议。
“这项投资是一代人的提升，”他说，”它将帮助行业人员提升他们的技能，并确保安省有稳定的技术工人来完成工作。”
安省每三个贸易从业人员中就有一个年龄超过55岁，即将退休。
“我们在省内有这个迫在眉睫的危机。在未来10年，我们缺少10万名建筑和贸易人员。这些未填补的工作使我们的经济损失了数十亿的生产力，并意味着家庭等待他们所需的商品和服务的时间更长。”他说。”这就是为什么我们要真正推动技术行业作为第一职业选择。”
拨款细节
安省这次宣布对两个项目的拨款。
对于第一个项目，安省管道行业委员会将获得1050万元，为1000多名注册学徒和技工提供最先进的培训。这笔资金将帮助参与者参加虚拟和课堂培训，以提高他们的技能，并支持购买专业设备，如蜘蛛吊车，以便学徒能够学习正确的操作技术。培训向安省内的联合协会成员开放。
第二个项目，安省还为联合培训与学徒委员会（JTAC）地方46号培训中心提供110万的资金，为488名水管工、蒸汽装配工和焊工行业的学徒提供每级6至8周的课内培训。符合条件的学徒将能够在接受全日制学校教育时获得收入支持。他们还可以申请基本生活津贴、通勤津贴和受抚养人护理等财政奖励。
安省政府正在采取行动确保拥有高技能劳动力，我们需要这些劳动力来发展我们的经济和创造机会。
“通过支持我们技术行业的工人接受高级培训，我们正在确保安省能够满足我们的关键基础设施需求，并在世界舞台上竞争未来的项目投资。”
其它福利
除了管道工的培训，安省近期还宣布了一系列其它促进培养技术工人的拨款计划。
电工
3月15日，安省政府宣布正在向9个项目投资1300多万元，帮助电工学徒和技工获得紧缺工作的资格，赚取更高的薪资，并帮助雇主找到他们需要的技术工人，以维持和发展他们的业务。
这是安省2亿多元技能发展基金的一部分，该基金支持培训和技能发展的新想法，将有助于建立一个更强大的省份。
9个项目包括安省电工行业培训基金，国家电工委员会基金，国际电工工人等。这些项目提供免费培训和带薪电工学徒。
建筑和房顶工人
4月19日，安省政府宣布投资超过120万，为尼亚加拉地区的失业和未充分就业的人提供技术行业培训。
在与尼亚加拉学院的合作中，80名参与者可以接受免费培训并获得屋顶工和干墙（dry wall）安装工的高薪职业所需的技能。培训将导致当地雇主的带薪工作安置，以建造家庭需要的房屋。
参与者将在尼亚加拉学院的技工学校接受技术培训，在那里他们可以根据自己的兴趣从事屋顶或干墙安装。在八周的时间里，参与者将学习健康和安全、工具和技术以及其他针对其行业的技能课程，这两个行业的平均工资为每小时27元。
每个参与者将得到一顶硬帽、钢趾安全靴、安全眼镜，以及他们进行培训所需的专业级工具–所有这些他们都可以保留。然后，他们将过渡到在社区的当地雇主那里进行为期六周的带薪工作安置。雇主有资格为每个参与者提供高达5000元的资金，以抵消支付的工资。
“研究表明，到2025年，安大略省内多达五分之一的工作将是在技术行业，”这项培训可以为学生建立一个稳定的职业生涯，同时填补我们行业在未来十年所需的10万名工人的空白。”
