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颐康万锦中心日前发现两名院友感染新型冠状病毒，两人情况稳定。 颐康中心于周二(15日)在其网站发表公布表示，颐康万锦中心发现两位院友感染新型冠状病毒。约克区公共卫生局已确认于9月10日收集的检测样本结果呈阳性。两名确诊院友目前情况稳定。为了安全地照顾他们并防止病毒传播给员工和其他院友，中心已将两名院友从四楼转移到万锦中心底层的隔离区。 安省府每两周检测员工 公布又指出，颐康万锦中心早前亦有3位员工被确诊患新冠肺炎。在万锦中心发现第一名员工感染新冠肺炎后，约克区公共卫生局已于本月9日宣布该中心爆发新冠疫情。在随后的数轮测试中，又发现了2位员工感染病例。现时3位员工已在家隔离。 公布续称，该些感染病例是在安省政府每两周对长期护理院内所有员工进行排查检测中发现的。所有员工于本月4日被收集了检测样本，本月9日收到一宗检测结果呈阳性，后来又在全面的检测中发现另外两宗员工感染病例。近日，长期护理院正面临等待检测结果过长的问题。颐康万锦中心已采取了一系列措施，包括督促员工保持警惕，加强消毒清洁，以防止疫情蔓延。在中心陆续收到检测结果后，将会公布更多详细信息。 颐康表示，尽管院方对新冠疫情采取了积极和全面的防疫措施，但这次事件仍然不能幸免。对于正在隔离的院友、他们的家属和敬业的员工来说，这是一则令人担忧的消息。颐康全体员工正齐心协力实施全面的安全计划，确保万锦中心院友的安全。颐康也祝愿3位在家隔离的员工早日康复。星岛记者报道

■图为颐康士嘉堡芬治中心。 ■活动海报。   星岛日报讯   安省财政问责办公室（Ontario's Financial Accountability Office），于10月30日发表报告指出，省内2018-2019年度轮候入住长期护理床位的人数约有3.5万，数据显示自2011-2012年度至今的七年间，轮候人数增长了78%。报告同时预测，明年轮候人数将超过4万人。 颐康在大多伦多地区现有4家长期护理中心，共805张床位。在轮候入住颐康中心的名单上，有超过8千人在排队，平均等候时间从最短的3至4年，到最长的10年。换言之，在安省3.5万等候入住长期护理名单中，有近25%是在等候入住颐康。颐康现正筹建三家新护理中心，并于下周联同星岛A1中文电台（AM1540），举行筹款活动。 随着婴儿潮世代逐渐步入老年，人口老化的问题迫在眉睫，如何改善医疗和增加长者服务，已成为政府面临的严峻挑战之一。为了缩减轮候入住护理院的时间，省府已承诺在未来5年内（2023年前），在安省增加1.5万张长期护理床位，但这并不足以满足未来的需求。报告又指，安省需要在2034年前，最少增加5.5万张床位，才可将轮候名单人数维持在现有的水平。 人口老化速度较床位增长快 长期护理床位的短缺将使“走廊医疗”问题更严重。安省财务问责官韦特曼（Peter Weltman）称，在2011年至2018年期间，省内长期护理床位只增加0.8%，但75岁以上长者人数却增加了20%。由于大量病人被迫留在医院，等候入住护理中心，令医院变得越来越难以负荷，而且医院床位的运作费用，比长期护理院的贵几倍。 饮食和文化上的服务特色，是大部分华裔长者选择入住颐康长期护理中心的原因。同为以服务华裔长者为主的孟尝会，也面临着等候人数过多、轮候时间过长的问题。 相比整个安省主流社区，针对华裔长者的护理服务的资源更为紧缺。 在省府于5年间批予1.5万张长期护理床位执照的计划中，颐康中心与其合作伙伴共获批800张床位，并将在士嘉堡、万锦及密西沙加新建3家中心，这将相对缓解华裔社区护理床位不足的问题。但颐康作为一所非牟利的护理机构，需要依靠政府资助和社区筹款来维持运作，以及提供一倍的新床位。 新建3家颐康中心，是一个令人期待已久的好消息。然而，颐康却面临着前所未有的筹款压力。政府对每张床位的资助是在院友正式入住后才开始，整个约250张床位新院的兴建工程，包括建筑费用、基础设施等，预计将需要8千万元。这笔巨款是需要颐康自己募集。 捐款参加抽奖可得机票 为引起社区各界对长者护理服务的重视，呼吁大家万众一心、慷慨支持兴建新的长期护理中心，颐康基金会将与星岛A1中文电台（AM1540）合作，于下周二（19日）举行全天候12小时的马拉松电台筹款活动。筹款节目将于早上7时至晚上7时，在颐康士嘉堡芬治中心（60 Scottfield）现场直播。 届时，星岛A1电台的DJ们将全部出动，上下一心，众志成城，为颐康兴建长期护理中心筹集善款。来自颐康的院友、家人、员工以及义工们，亦会在节目中分享他们在颐康里的所闻所感，希望有更多善心人士伸出援手，让长者们在风烛之年有一个安乐的居所。为了支持筹款活动，大统华超市还将在当天中午12时至下午1时30分时段，进行配对捐款。 请支持颐康A1中文电台筹款，通过电波，将点点滴滴的小爱汇聚成大爱。活动当日的捐款电话为416-940-4813（全国热线: 1-866-933-4664），或亲临颐康基金会（60 Scottfield Drive）捐款。如欲网上捐款，请登录网址: www.yeehong.com/donate。 每捐款100元，还将获得一次机会，抽取由Delta航空送出的多伦多往返美国的经济舱机票两张。详情请电颐康基金会: 416-321-0777。

■■颐康召开记者会介绍新任CEO。右起萧显扬、王裕佳、黄美好和钟翠丝。 星岛日报记者摄   颐康中心昨日在士嘉堡芬治中心召开新闻发布会，宣布委任钟翠丝(Tracy Jones)为该中心23年来第4任首席行政总监，并将于下月12日履新。   颐康中心是经过近半年的招贤纳才，才聘得钟翠丝出任首席行政总监，而作为大多伦多地区为华裔长者提供全面护理服务的最具规模及影响的机构，颐康中心的首席行政总监一职对该中心的发展举足轻重，因此也备受社区和外界关注。出席发布会的有颐康中心董事会主席黄美好、颐康创办人及基金会主席王裕佳医生、以及颐康基金会总裁萧显扬，钟翠丝本人亦到场与媒体见面。   曾获三大最佳服务提供者美誉   黄美好代表颐康中心董事会欢迎钟翠丝加入颐康大家庭，填补首席行政总监的空缺。她说：“钟翠丝在过去15年在安省卫生医疗系统工作，拥有丰富的行政经验及领袖才能，她有效地帮助所服务的机构扩大客户群，并增加收益。同时，她更善于加强内部的运营效率，改善业务流程，开发新的项目。她曾管理过数百人的职工团队，并凭出色的领导能力，带领团队获得行业中三大最佳服务提供者的美誉。”   她还说：“目前颐康的策略计划是扩大服务范围，以应对日益增加的长者需求，并改善现有的服务以及维持财政上的持续性。我很高兴新任首席行政总监将引领颐康继续朝这方向努力奋进。”   基金会主席王裕佳亦表示，颐康正处于发展壮大的关键时期，我们很需要钟翠丝这样资历丰富、有创造成果的能力，以及具主动性的医疗护理管理人员，加入我们颐康的专业管理团队。   他更强调，作为一所非牟利服务长者的护理机构，颐康正在创办士嘉堡地区第一所善终中心，预计于2019年完工。届时，它将成为加拿大华人社区第一所提供临终关怀服务的地方。随着安省政府的“老弥坚信心十足：安省长者生活行动计划”(Aging with Confidence–Ontario's Action Plan for Seniors)的开展，颐康在未来几年将会进一步扩大其服务范围和设施。   此外，颐康中心董事会亦向在过去3个月担任署理首席行政总监职务的甘家强表示感谢。   未上任已努力学中文   颐康中心这家长期护理机构，为大多市的长者策划及提供高质素及切合文化需要的服务，为了适应颐康的服务对象，新任首席行政总监钟翠丝，未上任已经开始学习中国文化。   钟翠丝有丰富的长期护理服务机构管理的经验，以及超过15年战略运营领导经验。她曾经出任Preferred Health Care Services总裁，该机构专为社区及长期护理设施提供护理及个人支援服务。她曾领导5名高级管理人员和500员工，管理的运营经费超过1,700万元。   她现为Kerry’s Place Autism Services董事会成员，以及Surrey Place Centre质量保证委员会委员。她拥有Fredericton大学的工商管理硕士学位、约克大学的医疗管理及机构发展等方面的多个学历。   计划向政府争取更多经费   钟翠丝说，她在申请颐康的职位前曾作深入研究，她非常认同颐康切合文化需求的高质素的服务理念。为适应跨文化的工作环境，她已经开始学习中文，且向她来自香港的儿时好友学习中国文化。   她认为，她首要与管理团队协同合作，开展社区外展工作及与其他医疗机构协作和分享服务经验，并向政府争取更多经费，扩展范围和提高服务水平。   王裕佳医生也坦承颐康中心在长达五六个月的招聘过程中，也希望能找到文化背景更适合该机构发展的领导人才，但也更看中候选人的总体素质是否适合，及其医疗卫生服务方面的经验和贡献。   综合考虑的结果，钟翠丝在家居服务和具有商业背景的护理中心方面的经验，有助于将颐康的发展推向一个新的层面。    他还表示，颐康有着二三千名义工和过千的员工，共设有805个床位，是北美首屈一指的非牟利长期护理机构，但面临很多服务的缺口需要填补及拓展。