【加拿大都市網】加拿大4個行業現正面對嚴重退休潮，且有越來越多人在65歲前選擇退休。
加拿大另類政策中心（Canadian Centre for Policy Alternatives，簡稱CCPA）發表一項分析報告，表示截至2022年8月的12個月，與對上12個月作比較，退休人數增加7.3萬，增幅達32％。
新增的退休人數中，2/3來自這4個行業，分別為醫療保健、建築、零售貿易，及教育與社會援助。
加拿大另類政策中心高級經濟分析員David Macdonald表示，在這個水平上，可以看到退休是十分不尋常，但仔細觀察個別行業後，會發現倦怠、壓力與持續疫情，是導致工人提早退休的主要原因。
Macdonald表示，隨着戰後嬰兒潮一代開始退休，預計退休人數會逐步增加。
他表示：「十分關注一些特定的範疇……，這使其更像是一種短期趨勢」。
Macdonald發現，退休潮始於2022年初至4月份；過去一年內，醫療保健業的退休人數新增1.9萬，與之前一年比較，幾乎增長一倍。
他表示，這可能反映不少高技能的護士已離開這個行業，還有可能持續超兩年的疫情，令這些護士已精疲力竭。
人口最多的安省，勞動力佔全國整體比例即使不足40％，但截至8月份的過去12個月，新增的退休人數，佔全國整體增加退休人數，比例高達66％；例如教育工作者，安省的新增退休人數中，2/3是屬於這行業。
至於全國新增的7.3萬退休人數中，教育工作者佔2.1萬。
Macdonald表示，安省公務員的工資增幅，受到第124號法案的限制，這可能導致醫療保建與教育工作者離開行業有關。
另外，截至6月份的過去12個月，零售貿易行業的新增退休人數達1.3萬；7月份，建築業退休人數大增。
Macdonald表示，65歲以下提早退休的人數令人感到驚訝。
他表示，截至2021年8月的過去12個月，最多退休的年齡層介於65至69歲，佔整體退休人數的38％；但截至2022年8月的過去12個月，65至69歲的退休人數，佔整體退休人數的比例跌至33％；60至64歲所佔比例則上升3個百分點，至31％；55至59歲年齡層業有上升。
Macdonald表示，數據反映退休並非年齡已經到達65歲，而因為其他原因；他表示，疫情爆發初期曾出現退休潮，原因是提早退休，而非失業。
他表示，如果加拿大陷入經濟衰退，金融與地產等個別行業，相信也可能發生類似的情況。
（網上圖片） T02
