美洲汽車房車露營協會 CCAA 國語公益講座《僱員的權利及工作場所騷擾的預防和對策》僱主/僱員必修課。
加東時間： 2023年5月6日 周六 晚7點
Zoom ID: 798 435 4497
密碼：12345
主講嘉賓：
劉碚溪 先生 多倫多工人維權中心（Workers' Action Centre）
郭 斌 先生 多倫多驡調查事務所 (Wyvern Investigation Agency)
從2023年10月1日起，安大略省成人的最低工資將從每小時 15.50 加元提高到 16.55
加元。18 歲以下學生的最低工資也將從 14.60 加元增加到 15.60 加元。
您知道嗎？《安省就業標準法》(簡稱ESA) 是僱主必須遵守的最低勞工標準。僱員不需要移民身份和社保號（SIN）、不需要具有就業標準法涵蓋的工作許可證, 即使僱員處於試用期或是兼職及臨時工作，即便是現金工資，都在ESA就業標準法的適用範圍。僱員即使與僱主簽署了低於就業標準的勞動合同，仍然有權得到ESA的保護。
調查數據表明，加拿大和安大略省勞工部門受理最多的華裔受雇者投訴包括工資和福利待遇、工作條件、辭退和解僱、勞動合同和加班工資、工作場所騷擾和歧視等方面的問題。無論是華語僱主還是華語僱員，由於存在語言障礙、文化差異和對加國相應法規的不了解甚至誤讀，導致勞資矛盾的現象比比皆是，不少還會對簿公堂，對雙方的精力、財力和心理都帶來了極大挑戰和負擔。
為了幫助華裔僱主和僱員了解各自的權利和義務， 美洲汽車房車露營協會CCAA特邀大陸電氣工程師出身的Workers』Action Centre 幹事、平權人士劉碚溪先生和多倫多驡調查事務所創始人郭斌先生做客公益講堂。劉先生將從「僱員的權利」這個話題入手，為大家介紹《安省的就業標準法ESA》針對僱員薪資、工作小時數、加班工資和帶薪休假等的規定。 解答EI、工傷與生病、辭退與解僱、工作場所騷擾和歧視等勞資常見問題和介紹當自身權益被侵害，通過哪些途徑尋求法律幫助。曾經主持過多起「工作場所騷擾」投訴案件調查的驡調查事務所郭先生將用實際案例生動地解析「工作場所騷擾」的界定和預防，以及勞資雙方如何有效維權。
無論是僱主還是僱員，相信這期國語普法公益講座定會給觀眾帶來滿滿的啟示和收穫！
