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2023年02月03日 星期五 11:05:19
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Tag: 工签

留学生境外在线上课 明年夏天毕业也可获工签

【加拿大都市网】在加拿大,国际学生上网学习,通常不符合获得毕业后工签(PGWP)的条件,但自新冠疫情以来这种情况发生了变化。国际学生现在可以在加拿大境外进行100%的在线学习,并且在课程完成后仍然可以获得毕业后工签。 加拿大已将国际学生的在线学习期限,从2021年12月31日延长至2022年8月31日。该措施最初于2020年实施,作为与新冠疫情相关措施的一部分,旨在让受影响而未能入境的国际学生,仍然有资格获得毕业后许可。 加拿大政府网站表示,即使正在修读两个课程,只要这些课程在2020年3月至2022年夏天期间正在进行或开始,新规则也适用。 相关课程时间必须在符合条件的指定学习机构(DLI)进行,并满足其他毕业后工签要求。一个课程的最短长度可以是8个月。2022年8月31日之后,在加拿大境外学习的时间,以及申请学习许可之前的任何学习时间都不获计算。 课程时间的长短,对于毕业后工签的资格以及其有效期都很重要。如果课程时间超过8个月但不到两年,则毕业后工签的期限,可能只跟课程时间一样。但如果课程时间超过两年,毕业后工签的期限可能长达三年。 工作经验有助申请居留 毕业后工签为加拿大移民开辟了道路,拥有加拿大工作和学习经验对申请移民大有帮助。加拿大统计局的一份报告称,60%的国际学生(首次学生签证持有者)在学习期间或留下工作之后,成为永久居民。 某些经济类移民途径,如快速通道(Express Entry)、魁北克体验计划 (PEQ)和省提名计划(PNP),都非常重视加拿大的工作经验。 例如,加拿大经验类别(The Canadian Experience Class)是一个快速通道的项目,需要一年的加拿大技术职业工作经验。 魁北克体验计划,是魁北克法语国际学生毕业生的热门移民途径。此外,省提名计划亦为不符合快速通道资格的人,开辟了移民途径。 毕业后工签是一种开放式工签,持有者可以为加拿大任何雇主打工,也可担任不同职业的工作。但毕业后工签是一次性的,不能续签或延期。 但是,如果得到毕业后工签,就有机会在加拿大的任何地方工作。研究表明,同时拥有加拿大工作和学习经验,可以提高移民的机会。由于这些原因,毕业后工签是一种广受欢迎的工签。 (图片来源:星报)

加拿大联邦推临时政策 访客可以申请工签

(■■门迪奇诺宣布该项临时政策。网上图片) 联邦移民、难民及公民部长门迪奇诺(Marco Mendicino)周一宣布推出临时政策,身在加拿大及符合条件的访客,可毋须离开本国而申请工签,即时生效。 门迪奇诺称,随着世界各地的航空旅游受到限制,一些在加拿大的访客无法离开,而一些外国劳工由于工作许可证到期,但暂时未有工作机会,而不得不把身份更改为访客。还有,不少雇主反映,他们在大流行期间继续面对招聘和雇用所需工人的挑战。同时,在劳动力短缺的情况下,加拿大的一些访客也许能够贡献自己的技能。 新推出的临时措施现允许访客毋须首先离开本国,便可申请工作许可证。 此举有助在疫情下,建立一支更加灵活的劳动力队伍,从而利用访客的技能和经验,促进本国的经济复苏。 须8月24日在加具访客身份 在该项临时政策下,申请人必须于今年8月24日在加拿大具有访客身份,并继续留在加拿大;有工作机会(工作录取通知);在不迟于2021年3月31日,提交有劳动力市场影响评估(LMIA)或LMIA豁免的工作要约的支持,申请工作许可证;以及符合其他相关条件。 此临时公共政策还为符合这些条件,并在过去12个月里拥有有效工作许可证的申请人提供了一个机会,他们可以在工作许可证申请得到完全批准之前,开始为新雇主工作。为此,他们需要遵循移民部定出的程序,详情可上网到https://www.canada.ca/en/immigration-refugees-citizenship/services/work-canada/permit/temporary/after-apply-next-steps.html#visitors浏览。星岛综合报道

这事居然发生在加拿大!孩子不能入学…苦涩…

傅杰瑞(音译 Jerry Fu)身后是一大副中国山水画,四周环绕着彩色笔,他正在做数学题。这不是教室,因为他没能获准去学校。 杰瑞今年11岁,和他5岁的妹妹索菲亚一起,已经在一个艺术馆里学习21天了。在此期间,他的爸爸努力尝试想获得加拿大工签的续签。 “我可以教他们,但是他们需要小伙伴,”他们的爸爸傅由甘(音译 Yougun Fu)说。 选择定居加拿大 傅先生一家于2018年7月搬到新不伦瑞克省(New Brunswick)的省会弗雷德里克顿(Fredericton)市,一家之主在一家艺术馆从事在线商务工作。 傅先生第一次访问弗雷德里克顿是在2013年,当时是一次家庭旅行。当他在弗雷德里克顿呆了10天后,他知道那里就是自己未来的家。 “我喜欢弗雷德里克顿这样的城市。” 去年4月的时候,傅由甘申请为他的工签延期。到了7月份才获得结果,他被拒签了。在同一个月,他的工签正式过期。 在8月份的时候,傅先生又尝试了一次。 与此同时,联邦政府通知他,不得再为当地的艺术馆工作。 他从此只能作为志愿者,无偿工作。 新冠疫情,把整个家庭困在了加拿大 5个月后,傅先生一家被勒令离开加拿大。 于是他们订了今年一月份返回北京的机票,但由于新冠肺炎疫情爆发,傅先生只能退票。 “我很害怕在这个非常时期回去,我不想把孩子们置于险境中,”他说。 目前时期,北京人在家闭门不出,学校都彻底关闭了。 有鉴于此,傅由甘询问联邦政府,是否可以允许他延长在加拿大的停留时间。 政府同意了。 但是,两个孩子却没有获得去学校读书的权利。 “孩子们需要一个让他们感到快乐而又自由的环境。很多孩子都不喜欢让父母来授课。” 自学数学和艺术 目前,这个家庭获准在弗雷德里克顿停留到2月底,傅由甘希望他们可以呆到春季。 “我们竭尽全力去申请一个新的工签,但我不知道应该向谁申诉。” 傅先生不想让孩子荒废功课,于是自己向儿子传授科学、数学、英语等知识。 杰瑞并不知道长大了想干什么,但是他在艺术馆的一台笔记本电脑上花很长时间,进行编程,就像他的爸爸一样。 有些时候,这位本来应该就读6年级的孩子,会去以前学校的图书馆,这样他能和一些从前的老师和同学们接触。傅先生也让孩子和朋友们晚上一道玩。 杰瑞说,他很思念朋友们,不是很喜欢总是和父亲在一起做很多数学练习。 “孩子想回到学校去,”傅先生说。 当地教育局的发言人Judy Cole说,出于隐私保护的原因,不会讨论这两个学生的个案。 但是她强调道,教育局需要严格遵守加拿大移民部的条例。 “我们可以说,我们尽量让国际学生能够进入当地的学校体系,为了实现这一目标,我们一直同这些家庭一道努力,”Cole在写给CBC News的邮件里说。 移民部的发言人Béatrice Fénelon说,如果外籍工作人员在加拿大的合法身份马上到期,而因为疫情不能返回中国,假如符合条件,可以申请延期。 同时,如果在加拿大的合法身份已经过期,可以申请一个临时的居住许可。 “如果满足条件,访客已经延期6个月,可以再次申请延期,”Fénelon在电邮中阐述。 未知的未来 傅由甘一直希望自己的孩子们能在加拿大的学校就读,能接受良好的教育,能自由地在课后玩耍。 “他们很享受在加拿大学校的时光,他们感觉很放松......” 虽然傅由甘不介意带孩子们去艺术馆,但忧心未来几个月怎么办。 “我不希望他们成天玩游戏。” 傅由甘的妻子常翠丝(音译 Tracy Chang)待在家里。未来的几个月,全家指望依靠积蓄生活。 “生活艰难,”他说,“如果不能留下来,我们需要尽快返回中国。” 网友留言 他们把像这样的好人送回去,把恐怖分子和非法入境者留在我们的国家。我感觉这样不对。↓↓↓ 新不伦瑞克省的目标是在未来几年增加一万的移民来满足劳务需求。同时,我们又把这些想留下来住在这里的人送回他们来的地方。↓↓↓ 悲伤!这个家庭渴望的,是我们很多人认为理所当然的......↓↓↓   都市网 Daisy  编译   Ref:https://www.cbc.ca/news/canada/new-brunswick/corona-virus-working-permit-exired-1.5461315

国际留学生全班申请工签被团灭 这两个雷区大家要知道!

到加拿大留学的吸引力之一:毕业就拿工签!大家都知道,工签就是枫叶卡的跳板!但是从2013年开始,就有国际留学生踩坑,因为不是随便读什么书都能拿工签,移民局有四种情况不发工签,你知道吗? 一开始学校宣传 毕业就能拿工签 25岁的杰格里特·萨尼和一大群国际留学生,都是在看到尼亚加拉学校的宣传“毕业就能拿工签”之后决定报名的。 他说:“我们所有人都梦想着接受良好的教育和获得工作经验,并确保我们的学校获得移民认可。” “当我们申请时,我们向大学再三核对。大学回答:根据现行的移民规则,我们将有资格获得三年的工作许可证。” 毕业时工签悲剧了 2013年9月毕业的国际留学生一申请工签,悲剧了:全班被拒!移民局说,他们所上的项目有4个月的网课,网课没有资格申请工签。 2015年8月,由戈亚尔(Anish Goyal)和赞卡特(Chintan Zankat)代表一大批受影响的国际留学生起诉学校。 诉讼指,尼亚加拉学院及院方代表的宣传令他们相信,通过完成以在线学习为主的通用艺术与科学转文凭课程,在加拿大完成一年的本科以上教育后,他们将有资格获得三年的研究生工作许可。但这些学生后来得知,尼亚加拉学院的这一为期四个月课程,未达到联邦移民局的工作许可要求,因为该课程被认为是远程学习。诉讼声称,尼亚加拉学院在向学生推销该课程之前,应该已经知道这一点。 移民局有四不发工签 其中两个雷区 大家流传的“毕业就能拿工签”的项目,官方名称是:PGWPP,全称为The Post-Graduation Work Permit Program. 不是随便读什么书都能拿工签的,移民局老早网站上挂出来,三种情况不发工签,一种情况酌情处理: 1、授课语言不是英语/法语,不发工签 2、兴趣类课,不发工签 3、私立职业学校毕业,不发工签 移民局官网原文如下: 通俗的说,1)如果学校不用英语法语授课,那工签是没戏了。2)如果课程是是陶冶情操的,个人兴趣的,工签也是没戏的。例如,上个冰球课程。 这两点都容易理解,但是私立学校容易踩雷!因为照一般人想,加拿大的私立学校,难道不是和公立学校一切平等吗? 1、私立职业学校工签几乎不可能 简单的说,所有公立高等院校的毕业生都符合条件,可以进行申请。但在魁北克省以外的私立职业学院的毕业生通常没有这样的资格。这一点也是留学生用血淋淋的失败案例证明了: 多伦多这家私立学校一直在网页上宣传,毕业生工签! 广告原文是:“毕业生有可能获得工签” 广告说得其实已经比较模棱两可:“国际学生有资格在学习时自动工作,并且有可能在毕业后获得工作许可。” 于是这加拿大国籍的丈夫立刻给美国国籍的妻子报名,希望她能够通过这项目留在加拿大。妻子读完了研究生课程,结果被移民局通知:一周之内离开!私立学校不符合工签条件。 然后学校申明:“我们也不知道我们的学生不能获得工签,我们不是故意要骗人,只是疏忽大意。”随后学校果断把宣传网页删了! CBC记者还发现,确实在多伦多有少数私立职业学校毕业生拿到了工签。 不过显然那属于移民局的失误。 所以留学生在申请签证之前,先得上移民局网站上查这份完整的名单,看自己要申请的学校在内不?不在册的学校,如果在宣传毕业生“可能获得工签”,那..... 2、网课达到50%,不发工签 另外一个雷区是网课。留学生都很喜欢网课,爱学习的孩子表示,网课可以反复看,不会跟不上。另一部分孩子喜欢网课的原因不详.... 移民局官网也有界定:4、网上授课,网课占到50%以上,不发工签网课在50%以下,酌情处理。 移民局官网原文如下 尼亚加拉学院认赔 安省尼亚加拉学院(Niagara College)与提起集体诉讼的国际学生达成和解,因修读该学院一项以在线学习为主的课程,而在毕业后被拒发三年工作签证的学生,将获得赔偿。 据《星报》报道,尽管尼亚加拉学院与兴讼学生经谈判达成的和解动议,目前尚未得到安省高等法院的批准,但院方已表示,将根据学生的具体情况,向每名受影响的学生提供7,500至2万元不等的补偿。该项和解动议可能涉及数百名毕业于亚加拉学院通用艺术与科学课程的国际学生。 数百名留学生 每人获赔7500刀起 代表兴讼学生的多伦多律师行Thomson Rogers在本周发出的法律声明中称,根据和解动议,受影响的课程毕业生,现在有资格申请赔偿,但他们必须提供证明,例如从尼亚加拉学院毕业的日期以及列有拒绝原因的工作许可申请拒绝信等。Thomson Rogers称,代表学生的律师将力争法院批准赔偿和解协议中约100万元的总费用,尼亚加拉学院还已同意向学生的律师支付25万元的律师费等费用。

加拿大失业率降低 临时外劳申请飙升25%

加拿大失业率降至40多年来的低点,不少倚赖临时外劳(Temporary Foreign Worker)的行业,因为联邦劳工部和移民部未能及时批出工作签证,导致未能全线开工甚至被迫停工。 渥太华表示,今年接获的临时外劳申请较去年增加25%。要求申请输入低技术工种的雇主要等超过100日才取得劳动力市场影响评估(Labour Market Impact Assessment,LMIA),高薪类别也要排期85日。这份评估是证明雇主无法在加拿大聘请人手,因此需要输入外地劳工。 海产场老板也要落手落脚 劳工部长凯杜(Patty Hajdu)的发言人Veronique Simard说,失业率降至1976以来的低点,经济好令雇主面对难以找到足够员工应付市场需求的新挑战。劳工短缺的魁省以至全国各地,依据临时外劳计划申请劳动力市场影响评估的数量大幅增加。政府现正改善临时外劳服务。 纽宾士域省和新斯高沙省龙虾加工业协会发言人Jerry Amirault说,大西洋省份的海产加工业面对日益严重的劳工短缺问题,也愈来愈倚赖外劳。这个问题已迫在眉睫。一间海产加工厂的办公室文员要到工厂帮手,也有老板要帮忙为渔民的龙虾秤重。新斯高沙省有一间加工厂因为外劳未能及时到达,蟹季到临却无法开工。他说,业界除了面对劳工部的问题之外,移民部新增要求临时外劳提交生物识别资料筛检(Biometrics Screening),进一步对输入外劳造成阻滞。两个政府部门的档案不能互通,更令雇主平添很多烦恼。 联邦政府资助的一项研究发现,大西洋省份的鱼类加工厂在2017年有1,800个空缺职位,预计在未来5年人手不足的情况会恶化至短缺2,500名劳动力。 劳工部将推网上申请服务 前联邦审计总长Michael Ferguson在2017年关注到外劳计划缺乏监管。报告指有些经常输入外劳的雇主没有用尽方法聘用本地员工,很多申请也未经审核。 联邦政府因此加强检查,至今有168间公司被罚款或被暂时禁止输入外劳。 加拿大商会的Leah Nord说,延误批出外劳签证对一些企业带来连串的财政困难。商会要求政府改善申请程序,并建议引入“可信赖雇主计划”,对于经常需要输入外劳,并保持良好纪录的企业,可以简化和加快审批。他说,绝大部分加国公司均遵守法规,只是偶有害群之马。随着婴儿潮一代劳动人口退休,企业将需要更多外劳填补职位空缺。劳工部表示,已经花费340万元增加人手处理申请个案,并着手研究可信赖雇主计划,并将会推出网上申请服务。 学者:外劳没抢饭碗 劳工权益领袖、怀雅逊大学(Ryerson University)杰出访问学者吴温温指出,民众不应该敌视外地劳工,或将外劳视为抢饭碗的竞争者。加拿大人不愿意从事农场和工厂很多季节性和非常辛苦的工作,才会出现外劳。政府拖延外劳输入,对极为讲究时效性的渔农业打击很大,并且影响经济。 吴温温又表示,现时的农场不再是家庭式运作,而是大企业经营,需要倚赖大量输入外劳。她说,安省虽然准许外劳组织工会,但没有集体谈判权。 本地劳动力缺乏和输入外劳有阻滞,可能令雇主给予外劳比较合理的工资,进而对本地劳工有好的作用,产生一个良性循环作用。 工签续期起码须6周 加华移民留学公司副总裁吴冰表示,由于申请临时外劳的人数增加,政府审批的速度比以往慢,也影响到申请正常工作签证的人。首次申请者依然维持6个星期,续期则要花更长时间,但由于在续期时未有转换工作,仍然可以继续工作,因此对大部分持工作签证的外劳没有影响。 吴冰说,主要影响需要转工的人,因为他们要等续期后才可以再找新工作。她说,临时外劳必须取得工作签证才能开始工作。即使要等6个星期,已经对雇主有很大影响。尤其是低技能工种,要拖几个月时间影响更严重。这个类别除了一般工厂之外,农场工作有季节性,并且属于最基础的生产层面,连累次级产业也无法开工,影响整个流水作业。

留学生毕业申请工签时间翻倍!90天延长至180天!

■■许多来加的国际学生毕业后,申请留在本地工作。网上图片 加拿大移民、难民和公民部周四宣布,国际学生获得院校发出毕业通知书后,可在180天内申请留学生毕业工作签证(Post-Graduation Work Permit,简称PGWP),比过去的90天限期,延长一倍。此外,他们在申请期间,也毋须持有效学生签证。 申请时学生签证须未届满 据《加拿大移民通讯》报道,以上方便国际生在加国毕业之后申请工签的措施,除把申请限期延长至6个月之外,也免除他们在毕业后继续申请学生签证的麻烦,使他们能够专心申请工签。 当局表明,在申请工签的6个月限期内,申请人的学生签证必须仍然“部分时间”有效,只是在学生签证期届满后,不用申请续期。 据满地可移民事务律师科恩(David Cohen)表示:“这是有意申请毕业工签的国际留学生的一大喜讯。把申请限期延长一倍,以及容许他们的学生签证届满后,毋须在申请工签期间续签,这些措施对有意在加国取得宝贵工作经验的国际生有极大帮助。” 根据毕业工签规定,来自合资格加拿大院校、完成至少8个月课程的毕业生,申请留在加国工作,最长为期3年。值得注意的是,申请毕业工签的国际生,事前毋须获得雇主的录用证明信,而且毕业工签是“开放式”工签,即取得工签的国际生,可在3年内转换工作或转换雇主。 综合报道

人力资源总监改当护理工?华人女子申加国工签遭拒

资料图片 星岛日报记者报道 一个华人女子申请在加拿大工签许可证,被移民部拒绝,向联邦法院提出司法复核。经过审理,联邦法院批准司法复核申请,申请人的工作签证一事由另一官员重新考虑。 申请人刘春英(Chunying Liu,译音),中国出生,现年45岁,在中国居住和工作,于一间房地产公司担任人力资源总监,之前,她曾在一间地产顾问有限公司出任总监。2015年6月,申请人的女儿申请到卑诗省二埠中学(New Westminster Secondary School)读书获接纳,并持有学习许可证。 2016年1月,申请人陪同女儿前来加拿大,以便帮助女儿在寄宿家庭安顿下来。寄宿家庭李英(Li Ying,译音)与丈夫刘广基(Liu Guangji,译音),育有一个当时8岁的儿子。 女儿寄宿家庭提供工职 申请人之前申请加拿大签证被拒,并于2015年11月再次申请,结果获发5年期多次入境签证。她还拥有有效的美国签证,该签证自2015年12月15日起签发,为期10年。她从未在美加两国逾期居留。 当申请人在2016年1月展开加拿大之行,返回中国后,声称受到该次加国之行的启发,改变了她的生活方式,并萌生希望过著温哥华的安静生活方式和生活节奏。申请人因此渴望成为住家护理工。 该妇人辞去中国的工作,改为希望从事儿童护理工作,并报读中国沈阳的职业培训学校Shenyang Success Solutions Career Training School。在2016年4月至2016年12月,她在该培训学校攻读并完成了实习。同年12月5日,她取得住家护理员文凭。随后,她在沈阳教育训练学校Shenyang Aston Educational Training School担任教学主管。 其后,她女儿所住的寄宿家庭,向申请人提供一份工职,就是照顾他们的儿子。加拿大服务部发出正面的劳动力市场影响评估(LMIA),为期两年。 法官:移民部未作充分考虑 去年3月31日,她根据该份LMIA,向加拿大当局申请临时居民签证和工作许可。可是,同年5月8日,签证官否决她的申请。在5月31日,她就该个拒绝决定提出司法复核。该决定其后搁置,申请人可以提交新资料。同年12月22日,申请人要求重新考虑其申请。 签证官认为,该份提供给申请人的工作并不是真的,申请人不是有意在加拿大工作,及在工作结束后可能不会离开,因此拒绝申请人的申请。 申请人于是向联邦法院提出司法复核,指出该官员否决她的申请不合理,也出现一些错误,亦没有充分考虑各方面情况,包括该官员错误地认为她缺乏LMIA,及全国职业分类之下,住家护理员所需要的托儿经验,而事实上她完成了相关课程。 联邦法院法官麦维(Glennys L. McVeigh),在今年9月13日于温哥华审理此宗个案,并在9月27日裁定申请人胜诉,指出该官员拒绝申请人的签证申请不合理,未能充分考虑所有情况,所以申请人的签证申请,交由另一官员重新考虑。