【加拿大都市网】安省自由党领袖杜卡(Steven Del Duca)周日宣布，如果他在2022年当选为省长，他的政党将启动一个试点项目，以了解四天工作制在安省是否可行。
“人们希望有机会努力工作，有意义地工作，不要让他们的工作对家庭、心理健康、环境和生活质量产生残酷的负面影响，”杜卡在本周末于北约克举行的自由党年度大会的主题演讲中说。
“我们需要安大略省的人们，尤其是下一代工人，相信他们可以在这里过上幸福的生活，追求有价值的事业。”
尽管在我们这个“永远在线”的疫情时代，员工远程的工作时间比以往任何时候都长。
事实证明，在日本微软等公司进行的每周四天工作模式的试验取得了惊人的成功，整体生产率提高了40%。
西班牙、苏格兰、甚至安省农村地区的政府都在考虑或积极地试行每周4天工作制，私人公司也是如此，包括新西兰的联合利华和美国的金融技术创业公司Bolt。
冰岛在2015年开始研究这个概念，大约有2500名工人参加，他们都是在工作四天后获得相同的报酬。大多数工人从每周工作约40小时下降到35或36小时。
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英国广播公司（BBC）在2021年7月报道说，英国86%的劳动力现在已经“以同样的报酬转为较短的工作时间，或者将获得这种权利”，而且工人的健康幸福状况“在一系列指标上都有显著增加，从感知到的压力和倦怠，到健康和工作与生活的平衡。”
安省的四天工作模式的试验不一定会像冰岛那样。杜卡的建议是让员工在4天而不是5天内工作相同的小时数。
杜卡周日表示:“这种创意理念让员工可以选择在四天而不是五天中工作相同的小时数。”他指出，世界其他地区同样正在研究这一理念。
“我们相信科学专业知识和基于证据的决策，所以我希望我们以公开和透明的方式收集事实，然后根据这些事实和证据做出负责任的决定。”
安省自由党尚未公布任何关于有多少人或哪些类型的工人将被纳入试点项目的具体情况，也没有公布这种试验将持续多久，尽管成功的结果可能会看到它被扩大或至少被延长。
即使没有政府的干预，对于安省人来说，在这种概念可行的行业中，浓缩的工作周也可能在未来出现；加拿大的一些私营公司已经实施了这种政策并取得了巨大的成功。
杜卡谨慎地指出，他的政党并不是要减少工作，而是要改善安省人的工作方式以及生活方式。
这位自由党领袖说:“我的父母把我带大，让我相信努力工作的价值和努力工作的重要性，我一直都知道成功没有捷径。”
“但与此同时，这一点非常重要，我们在这个星球上是为了生活而工作，而不是为了工作而生活，这是一个重要的区别，我们不应该忘记。”(都市网Rick编译，图片来源星岛资料图)
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