加拿大的打工仔在放假前后，需加班清理工作情况愈来愈严重。人力资源公司ADP Canada调查发现，工薪阶层每次放大假前后，平均要额外超时工作33小时，比去年增加10小时。
人力资源公司称这些加班时间为“休假税”（Time Off Tax）。自从2016年开始统计这项资料以来，除了2017年的情况有所改善之外，打工仔在放假前后加班的问题日益普遍和严重。今年委托Leger的民意调查显示，工薪阶层平均在放假前要加班16小时，放假后也要再加班17小时。
48%雇员未能放完全部大假
公司总监 Hendrick 表示，打工仔为了放大假需要加班更长时间，反映出情况愈来愈恶化。雇主应该在员工休假时，所隶属的工作小组有适当人手安排。
管理层也要鼓励员工的工作与生活有一个平衡，在休假时放下工作，以提高员工的满意度和归属感，并避免筋疲力尽。
调查又发现，有60%打工仔在放假期间，曾经最少一次查看公司的电邮，有39%更是多次甚至每日看电邮。自雇的工薪阶层更有80%在放假期间，仍继续处理公司事务。
千禧世代和Z世代的18至34岁年青打工仔，有67%在放假前前后要加班，较年长工薪阶层多4%。他们在休假期间经常或每日看电邮的比率有48%，更有70%放假时曾处理工作。
人力资源公司指出，有48%工薪阶层未能放全部大假。当中有30%认为已经有足够休息，不需要清假；有25%是储蓄假期留待日后；有22%则抱怨工作太多，没有时间放假。55岁以上的打工仔因为不必照顾子女，有67%表示可以随时放假，但54岁或以下的人，只有43%能够不受限制。本报记者
