华为副董事长孟晚舟被指违反美国对伊朗的制裁而被捕后，事件不但引起国际社会广泛关注，也令人担心华为美国分部的前景，有员工透露正犹豫应否另觅新工，身边的同事也表示，感觉工作前景非常暗淡。
《华尔街日报》报道，华为在美国的员工8日聚会，时间刚好是孟晚舟在加拿大过境期间被捕后首个周末。
有公民身分的部分员工认为，华为是极好的雇主，也是一间“真实的公司”，“当公司雇用18万名员工，你总会遇到几个坏苹果”。
华为1987年在深圳成立，2001年在德州开设北美总部，当时只有大约20多人分别在工程、专利权、市场、人力资源部工作。负责研究和开发的子公司Futurewei，2011年在加州圣塔克拉拉市（Santa Clara）开设厂房时，也雇用了大约700名从事无线科技的工程师和科学人员。
时至今日，华为已在全美雇用大约1500人，分布18个不同地区，包括德州普莱诺市（Plano）总部、加州旗舰厂房，以及芝加哥、圣地牙哥和新泽西的办公室，当中大部分都是华人，但华为称75%员工来自美国本土。华为的全球员工数目也增长至18万人，在170多个地区拥有业务，去年总收入高达930亿元。
虽然基地设于深圳，但华为对全美经济也带来贡献。华为发言人表示，今年在全美购入价值大约100亿元的零件，每年也投资大约800万元，与全美逾50间大学合作研究。只是在知识产权问题下，有关项目一直受到国会质疑。
联邦政府认为华为可能受北京指使，从事间谍或终止通讯的活动，华为否认有关说法，强调自己属于股本公司，从未代表任何国家进行间谍活动或蓄意破坏行为，而网络攻击也会摧毁华为领导全球的业务。
国会2012年曾经发表报告，有效阻止华为在全美向主要电讯营运商售卖流动通讯设备。在政府要求之下，电话服务供应商AT&T、消费电子零售商百思买（Best Buy）和其他主要无线服务供应商已停售华为手机。
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