疫情持續已近21個月，本國的公共衛生系統幾乎不堪重負，而居住在加拿大的成千上萬名在海外接受專業培訓的外國醫生，卻受制於本國的資格認證和牌照政策而被邊緣化，未能為抗擊疫情作出貢獻。
據Global新聞報道，30歲阿扎姆（Saida Azam）在印度和阿曼做了近4年的醫生，從2018年起一直居住在加拿大。在疫情期間，她多年來接受過的專業培訓、與數千名患者打交道的經驗，以及治病救人的強烈願望，都不足以讓她投身加拿大的醫療系統參與抗疫。
根據國際受訓醫師准入聯盟（Internationally Trained Physicians』 Access Coalition）的數據，本國有超過1.3萬名擁有其他國家專業培訓背景的醫生，目前未能從事醫生工作，這其中47%根本不在醫療領域服務。
另一方面，根據經濟合作與發展組織（OECD）的數據，加拿大的醫患比率在全球排名第26位，每1,000人只有2.8名醫生，僅是挪威等其他發達國家的一半。
加拿大醫學協會（Canadian Medical Association）估計，有多達500萬國民根本沒有自己的家庭醫生。
在安省和卑詩省，希望執業的外國醫生必須獲得一所權威醫學院的註冊證書、驗證其學位以確認接受過世界醫學院名錄中所列機構的教育、獲得加拿大醫學委員會（Medical Council of Canada）的牌照，並接受一年的研究生培訓或醫療實踐，還要獲得加拿大公民身份或永久居留權。
認證問題難一夜間解決
多倫多大學助理教授布伊揚（Shafi Bhuiyan）認為，現在是時候做出改變了。他在孟加拉曾是一名執業醫生，但現在必須通過加拿大的認證程序。對布伊揚來說，本國目前執行的重新申請牌照規定，以及讓外國醫生像剛畢業的醫學院學生一樣從頭開始，這些政策都是帶有歧視性的，是對國際醫療認證體系的不信任。
穆斯塔法（Hassan Moustafa）曾是庫爾德斯坦（Kurdistan）最大難民營之一的主管醫生，在那裡他負責監督6萬人的醫療服務。這位出生在敘利亞的醫生，在伊拉克和敘利亞的聯合國及無國界醫生組織擔任外科醫生十多年，但現在只能為加拿大的一間醫療設備製造商工作。
45歲的穆斯塔法曾試圖繼續執業，但他必須經過5年居住期才能在加拿大成為一名外科醫生。雖然這是他的最終願望，但現在也願意接受一份技術含量較低的工作，只是為了進入醫療系統。
布伊揚指出，加拿大人口老齡化和醫生持續短缺，是本國外國醫生政策需要改變的兩個主要原因。他說，加拿大每年畢業的醫生數量，不足以滿足國內的需求，全國範圍內家庭醫生尤其短缺，而外國醫生是一個簡單的解決方案，可以立即見效。
加拿大醫學協會主席斯馬特（Katharine Smart）對此也表示認同。她說，全國各地醫療機構的人員短缺問題十分突出，特別是在家庭醫生方面，而且這個問題已經持續了數十年。
斯馬特指出，目前在加拿大工作的所有醫生中，有近四分一是在海外接受培訓的，但在如何認證這類醫生方面，仍然存在挑戰。每個省和地區都有一個醫療監管機構，負責制定發放牌照的標準。
她說：「這些醫生的培訓經歷和經驗差別很大，這取決於他們來自哪個國家。我們確實有允許他們進入本國醫療系統的機制，但這很複雜，不是一個一夜之間就能解決的問題。」星島綜合報道
