【星島都市網】加拿大聯邦政府面臨著來自季節性農業工人近五億元的集體訴訟,他們稱由於1960年代的所謂種族主義政策,從而被剝奪了福利。
其中一名原告Kevin Palmer表示,在安省Leamington工作六年以來,他作為臨時外國工人,每次工作八個月,與12名男子共住一室,沒有加班費。他的健康也受到噴洒的殺蟲劑影響。
Palmer說,「他們對待狗比對待人更好。」
訴訟稱Palmer在沒有被通知的情況下解僱。由於他的工作許可與僱主掛鈎,他不得不離開該國,即使被扣繳了就業保險,他也無權領取任何就業保險。
Palmer的律師Louis Century表示,該體系是歧視性政策的根源,違憲並需要更改。
Century表示,每年有大約5萬名臨時外國工人來到加拿大工作,然後返回包括加勒比群島、墨西哥、印度和菲律賓在內的國家。這些人無法獲得就業保險。
在過去的15年里,聯邦政府從季節性農業工人計劃和臨時外國工人計劃中收取了大約4.72億元的就業保險費,但並沒有支付。
訴訟稱:「上世紀60年代,由於種族原因,綁定就業是作為限制黑人和印度裔加拿大農場工人自由的手段而強加的。這是出於公然的種族主義目的。」
聯邦政府尚未在多倫多高級法院回應此訴訟。但是在過去的幾年裡,政府已經允許工人在能夠證明受到虐待的情況下改變工作的許可。
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