加拿大作為一個傳統發達國家，由於人口基數小，人口老齡化問題嚴峻，勞動力短缺一直是不可忽視的嚴峻問題，因此引進新移民一直是加拿大政府工作的重中之重。而現如今，這一系列舉措似乎收到了成效。根據全新出爐的加拿大勞動市場報告顯示，在2019年4月這一個月中，全加拿大的就業人數增加了10萬7千人，而之前統計部門對於4月份加拿大勞動力增長的預測僅有1萬人左右，實際人數在預測的基礎上翻了十倍，這也創下了加拿大勞動市場單月就業增長水平的一個新紀錄。這一飛躍性的就業增長也將加拿大的失業率減少了0.1個百分點。
在這10萬多個新增就業人數中，73,000人都任職於全職工作崗位，84,000人就職於私營企業里的職位。從年齡角度來看，15至25歲的年輕人、55歲以上、以及25-54歲之間的女性就業人群的就業率都有所上升。從行業類型來看，就業人口增長集中在以下五個行業領域內：
- 批發和零售交易行業
- 建築行業
- 信息，文化，和休閑娛樂業
- 政府公共管理
- 農業
在全國各省和地區中，安省的新增就業人數依舊是最多的，在4月中總共新增了47,000，然而其中大部分都是15-24歲的年輕人所從事的兼職工作。阿爾伯塔省在四月共收穫了新增就業人口21,000人。魁省的就業人數增長了38,000人，而失業率更是從三月份的5.2%跌至4.9%，這是加拿大統計局自1976年開始進行類似統計工作以來的最低記錄，魁省的移民項目必定為此成績做出了貢獻。其他省和地區的就業人數變化都不大，而在四月全國就業成績一片喜人之時，新不倫瑞克省是唯一一個就業人口有所下降的省份。
聯邦和各省省提名移民項目為加拿大整體就業市場貢獻勞動力的作用不容小覷，尤其是對於不是傳統勞動力大省的阿爾伯塔省來說。5月14號，阿爾伯塔省提名項目辦公室在今年第一次對外公布了2019年截至目前阿爾伯塔省提名-快速通道項目的抽籤情況的具體細節。滿足聯邦快速通道三個項目中（聯邦技術移民，聯邦技工移民，和加拿大經驗類移民）任何一個的申請人都可以在阿省快速通道項目池中註冊。在這四月多以來，阿省針對該項目的候選人一共進行了14次抽籤，共有3,357人獲邀，大部分的抽籤對於候選人在聯邦快速通道池內的個人分數僅要求有400分，更有幾輪抽籤的最低邀請分數僅為300分。雖然阿省不要求候選人一定要擁有阿省工作經驗和工作聘書，但這兩項會大大增加候選人被抽中的幾率。而阿省也是加拿大各省中少見的推出不受歡迎工作經驗列表的省份，因此如果申請人只有該列表上的工作經驗，也會大大降低他們被邀請的幾率。
