有傳媒公布萬錦市政府最高工資的職位,是2018年年薪逾35萬元,加幅近30%的萬錦市行政總監(CAO)Andy Taylor(圖)。
根據YorRegion.com報道,指Taylor的2018年薪酬達351,897.95元,較2017年的272,477.4元,增加79,420.55元,幅度達29.15%。
若果計入從市政府獲得相當於應課稅福利64,894.06元後,Taylor的總薪酬達416,792.01元。
為何Taylor在2018年可大幅調高薪酬,確令人難以理解;他的2015年薪酬只為260,454.93元,到2016年的薪酬僅增加824.11元,或0.32%,到2017年薪酬再增至272,477.4元,較2016年上升4.29%。
Taylor的2018年薪酬加幅,較鄰近市政府同一職位的升幅大很多,例如旺市行政總監Daniel Kostopoulos的2018年薪酬僅為290,560.13元,烈治文山市行政總監Neil Garbe同年薪酬更只為289,001.51元。
Taylor被問到其2018年薪酬為何有這樣大增幅時:他表示,不會給予任何細節。
萬錦市政府表示,Taylor的2018年薪酬加幅符合1996年「公共部門薪酬披露法」的要求;該項要求是市政府在每年3月31日前公布上一個年度薪酬達10萬元或以上員工的姓名、職位、薪金及總應課稅福利。
萬錦市政府表示,根據市政府自由訊息與私隱保護法案,市政府不會評論個別員工的薪酬。
有紀錄顯示,Taylor在過去10年,市政府一直未能向他支付欠下他的款項。
2018年薪酬達10萬元或以上的萬錦市政府職員人數為300名,較2017年的368名,減少68人;2016年有290人,2015年有220人。
(圖片:萬錦市政府) T02