【加拿大都市網】隨着疫情限制放寬以及9月重返工作場所期限臨近，民調公司Insights West最新一份調查顯示，有91%在家工作的省民表示，想繼續在家辦公。
Insights West這份調查在今年6月23日至27日之間訪問了808個卑詩省就業人員後完成。結果顯示，大約有60%的人在疫情期間至少有一些時間是在家辦公的。而在家工作的概念也並非一個新現象，在卑詩，有14%的民眾曾在疫情之前就在家辦公。
此外，大多數人希望，一旦疫情結束了仍將可以選擇作出一些在家辦公的安排。在疫情期間，更多在家辦公的人群中，84%預計至少在一定程度上會繼續在家工作，約有一半，即47%的人則預計至少會有一半時間在家辦公。
當員工被問及他們對在家工作的偏好時，許多人希望更多時間在家工作。具體來說，24%的人更願意全職在家工作；40%的人更願意有一半時間可以在家辦公。
調查還顯示，有91%疫情期間在家工作的省民表示，想繼續在家辦公；更有21%的人說，如果疫情之後公司沒有提供在家辦公的選擇話，他們會因此辭職。而從性別角度來說，29%女性更可能辭職，男性的比例是13%。此外，從年齡層而言，55歲以上辭職可能最小，43%的人肯定不會辭職，35歲至54歲的比例是29%，18歲至34歲的比例則是25%。
Insights West總裁莫索普（Steve Mossop）表示：「疫情對我們工作的方式和時間產生了巨大的影響，最近一些被人稱為『離職潮』的現象和趨勢正在卑詩省顯現。僱主需要了解員工對在家辦公政策變化可能作出的反應。在家工作時是後疫情時代就業世界一個必然產物，我們都需要學會適應。」
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